Evolution 2 : une refonte intégrale des règles d'AmnesYa
2k51sur Deadcrows Studios au format (1.5 Mo)
Contient : confrontation (6)(...) - Etape 3 : Lancer 3D6 et additionner le total obtenu à la somme des paramètres. - Etape 4 : Comparer le total de points obtenus au Seuil de Difficulté (SD). Test deconfrontationLorsque deux personnages sont en compétition pour une même action (course, bras de fer, jeu, etc.), on parle deconfrontation. Dans ce cas précis, il n'y a pas de SD, les deux personnages effectuent un test et leurs résultats sont comparés. Celui qui a obtenu le plus haut score a remporté laconfrontation. Les coups de poker : Parfois, la réalité nous joue des tours. Parfois, c'est à l'inverse nous, qui désirons tant une chose que celle-ci se réalise. (...)
Il doit posséder un score d'Adresse au moins égal à celui du personnage ayant déclaré le combat. La Qualité Vif comptant comme +1 à ce score. Les deux personnages doivent alors faire un test deConfrontationd'Adresse brut. Celui obtenant le meilleur résultat prenant l'Initiative et donc le Rang 1, l'autre héritant du rang 2. (...)
Elle permet de parer une Attaque sans être soi-même blessé. Lorsqu'une Parade active est effectuée le personnage défendant peut demander un test deConfrontationde Vigueur brute. Celui qui obtient le meilleur score inflige 2 points Dégâts à l'autre. (...)
Il est impossible de parer une attaque à distance à moins d'avoir un score de Vigueur de 7 au moins ! Dans les rares cas où cela se produit, on n'effectue pas de test deConfrontation, le projectile de l'arme est automatiquement mis hors d'état. - La Défense passive : Lorsqu'un personnage est attaqué et qu'il n'a pas activé sa Défense active, il est néanmoins capable de se défendre instinctivement. (...)Résoudre les actions : Chaque personnage est défini par un certain nombre de paramètres qui permettent de simuler ses actions. Les plus utilisés d'entre eux sont les Caractéristiques, qui mesurent le potentiel inné du personnage, et les Compétences, qui mesurent ses acquis professionnels et personnels. Les scores de Caractéristiques sont notés sur une échelle allant de 1 à 6 ; les scores de Compétences sont notés sur une échelle allant de 0 à 6. Le plus souvent les humains ont des scores ...